In september 2009 komen Nova Business Software en SALAR Nederland met een koppeling tussen de softwarepakketten ‘De HR Manager’ en WinSalar. Gezamenlijk bedienen beide softwareleveranciers ruim 3.000 klanten door heel Nederland en zijn in vrijwel alle branches actief. Door de realisatie van deze veelgevraagde koppeling kunnen deze klanten profiteren van vele voordelen, zoals een hogere efficiency binnen zowel de HR processen als de salarisadministratie.
Men dient vanaf nu slechts eenmalig gegevens in te voeren. Een wijziging van bijvoorbeeld...
i-GRasp is het enterprise recruitment systeem van StepStone Solutions. I-GRasp wordt aangeboden als SaaS (Software as a Service), waarbij al het support, helpdesk, consultancy, onderhoud en security in het maandbedrag verwerkt is. Hierdoor blijven de kosten transparant en heeft u geen "verborgen kosten". Binnen 2 maanden kunt u volledig live zijn, inclusief training!Met StepStone' s i-GRasp worden alle facetten van het recruitmentproces ondersteund: van het creeren van een vacature, het publiceren naar meerdere wervingskanalen, het selecteren van...
Match: 100% met woord 'aangeboden'
WiseNose WorkForce is gebruiksvriendelijke software voor recruiters, re-integratiebureaus en detacheringsorganisaties. Laagdrempelige software: razendsnel in gebruik te nemen, eenvoudig te begrijpen met zeer krachtige functies en tegen een erg scherpe prijs. Organisaties die zich dagelijks inspannen om de vraag naar en het aanbod van arbeid te bemiddelen kampen met veel administratief werk. Met WiseNose WorkForce wordt het dagelijkse administratieve proces perfect ondersteund. Het snel kunnen invoeren, raadplegen en verstrekken van kwalitatieve...
Match: 100% met woord 'aangeboden'
StepStone Solutions is de Europese marktleider op het gebied van e-recruitment oplossingen. De e-recruitment tools worden als SaaS (software-as-a-service) aangeboden en door StepStone Solutions in een streng beveiligde omgeving gehost. Met de e-recruitment tool kunt u binnen korte tijd de eerste resultaten boeken. Uw processen worden gestroomlijnd en u bent in staat actief al uw kandidaten – intern en extern - te betrekken in uw arbeidsmarktcommunicatie.
StepStone’s propositie wordt gekenmerkt door: vaste kosten, all-in service en support, zelf...
Match: 100% met woord 'aangeboden'
Unit 4 Agresso introduceert Agresso Talent Management, een product dat human resources managers helpt om hun arbeidspotentieel nog beter in kaart te brengen. Met Agresso Talent Management kunnen HR-teams uitgebreide gegevens bijhouden over personeel, of het nu gaat om hun vaardigheden, carrièredoelstellingen of trainingbehoeften.Agresso Talent Management wordt geïntroduceerd als BLINC ™ (Businesses Living in Change) Plug-in, een uitbreidingsmodule voor het Agresso Business World HR-platform. Gebruikers kunnen met deze uitbreiding informatie...
Match: 100% met woord 'aangeboden'
Microsoft is een groot aantal applicaties aan het herschrijven zodat deze als hosted service kunnen worden aangeboden.
Microsoft wil in de toekomst zijn applicaties niet meer fysiek bij gebruikers afleveren, maar als dienst, gehost op servers van Microsoft. Daarvoor moet programma’s multi-tenancy ondersteunen, waardoor meerdere gebruikers één applicatie gelijktijdig kunnen gebruiken, meldt InfoWorld.
Volgens Tim O’Brien, senior director of platform strategie bij Microsoft,zegt dat Dynamics CRM het eerste Microsoft-product is dat is omgeschreven om...
Match: 100% met woord 'aangeboden'
