Ziekenhuis St. Jansdal in Harderwijk heeft recentelijk voor de software van IBS gekozen voor de ondersteuning van zijn HR-processen. De organisaties ondertekenden hiervoor onlangs een samenwerkingsovereenkomst. De software is aangeschaft voor het automatiseren van de HR-processen ter ondersteuning van de 1.700 medewerkers van de zorginstelling.
“Ontwikkelingen als de marktwerking, meer keuzevrijheid en mondige patiënten hebben een sterke invloed op de zorgsector. Om concurrerend te blijven moeten zorginstellingen efficiënter werken,” zegt Bas...
Uit het jaarlijkse e-HRM-onderzoek van softwareleverancier IBS onder 169 middelgrote en grote bedrijven in Nederland blijkt dat het gebruik van e-HRM- oplossingen ten opzichte van vorig jaar niet spectaculair is gegroeid. Alhoewel tweederde van de Nederlandse ondernemingen inmiddels bekend is met e HRM-oplossingen op het gebied van verzuimmanagement, verlofaanvragen, digitale mutaties van personeelsgegevens en declaraties. Volgens Bas Broekarts, directeur van IBS, is deze stagnatie mede te wijten aan de impact van de recessie en het feit dat...
Match: 100% met woord 'ibs'
Uit onderzoek van softwareleverancier IBS onder 214 middelgrote en grote bedrijven in Nederland blijkt dat een derde van de respondenten die nog niet met e-HRM werken, dit nalaten vanwege kosten-overwegingen. Om te laten zien dat dit vooroordeel over e-HRM onjuist is, heeft IBS een online berekeningstool geplaatst waarmee P&O-professionals kunnen uitrekenen wat het financiële voordeel van e-HRM is voor hun organisatie.
“Volgens een derde van de respondenten zouden de baten van e-HRM niet opwegen tegen de kosten. Een onterechte aanname,” zegt...
Match: 100% met woord 'ibs'
e-HRM is flink in opkomst. Het gebruik van elektronische HR-systemen is het afgelopen jaar toegenomen van 30% naar 50%. De groei van het gebruik van e-HRM in Nederland dreigt echter te stagneren door imaginaire weerstanden van managers. Volgens softwareleverancier IBS leven bij de helft van de middelgrote Nederlandse bedrijven die nog geen gebruik maken van e-HRM onterechte vooroordelen. Zo denken managers te vaak dat medewerkers niet goed met computers kunnen omgaan. Dit blijkt uit eigen onderzoek van IBS onder 214 middelgrote en grote bedrijven in...
Match: 100% met woord 'ibs'
Vanaf 1 januari 1989 is UNIT4 HR Solutions in de Nederlandse markt actief als leverancier en dienstverlener op het gebied van (e)HRM en Payroll oplossingen. Op dit moment leveren wij onze oplossingen en diensten aan een paar duizend bedrijven en organisaties welke verdeeld zijn over nagenoeg alle segmenten van de markt. Onze oplossing is een schaalbaar systeem. In principe is het aantal gebruikers onbeperkt. Ook ten aanzien van het aantal verloningen kent ons systeem geen beperkingen. De organisatie grootte van onze klanten wordt gekenmerkt door...
Match: 100% met woord 'ibs'
Tweederde van de Nederlandse ondernemingen is bekend met de elektronische variant van HRM, maar slechts 29 procent van deze organisaties maakt er al gebruik van. Dat blijkt uit onderzoek van IBS onder 127 middelgrote en grote bedrijven in Nederland. Aan de voordelen zal het niet liggen: 80 procent van de deelnemers geeft aan dat dankzij e-HRM de administratieve lasten van de HR-afdeling zijn verminderd, 47 procent dat de kosten zijn verlaagd en 44 procent dat er dankzij e-HRM minder fouten worden gemaakt. Slechts 9 procent van de respondenten verwacht...
Match: 100% met woord 'ibs'
"Bedrijven zullen binnen enkele jaren overstappen op elektronische HRM-variant"
Tweederde van de Nederlandse ondernemingen is bekend met de elektronische variant van HRM, maar slechts 29 procent van deze organisaties maakt er al gebruik van. Dat blijkt uit onderzoek van IBS onder 127 middelgrote en grote bedrijven in Nederland.
Aan de voordelen zal het niet liggen: 80 procent van de deelnemers geeft aan dat dankzij e-HRM de administratieve lasten van de HR-afdeling hebben verminderd, 47 procent dat de kosten zijn verlaagd en 44 procent dat er...
Match: 100% met woord 'ibs'
